Menu

Gelderland

Informatieanalist | Tot 86K obv 38 uur | Tot 3 dagen remote | Tot 41 Vakantiedagen | Eindejaaruitkering van 3% | Internetvergoeding | Thuiswerkvergoeding | Regio Geldermalsen |

Organisatie

De organisatie biedt logistieke oplossingen voor educatieve en vrije tijd bestedingen. Ze zijn één van de grootste leveranciers in Nederland en België en zijn aan het kijken of ze willen uitbreiden naar Engeland. Vanaf het begin van een bestelling totdat het product bij de klant ligt zijn zij verantwoordelijk. In de gehele organisatie werken zo’n 900 mensen om de klanten, zowel B2B als B2C, te bedienen. Ondanks de grootte van het bedrijf heerst er een familiecultuur en zijn er korte lijntjes onderling.

Team en werkzaamheden

Je komt terecht in een team waarbij je veel zal schakelen met de Scrum Masters, Developers, Testers, Product Owner en andere informatieanalisten. In deze rol zal je onderdeel zijn van het scrumteam en ben je veel in gesprek met stakeholders. Welke vragen liggen er bij de stakeholders en hoe kan dit omgezet worden naar IT oplossingen zodat de developers/testers snappen wat er gedaan moet worden. je bepaalt de ICT impact en vertaalt dit naar concrete user stories voor op de product backlog. Een brede functie waarbij je dus veel zal sparren met de stakeholders, requirements zal ophalen en vertalen naar user stories en de informatiestromen zal analyseren.

Er komen verschillende grote projecten aan waaronder een online portal voor B2B klanten dat helemaal vernieuwd gaat worden, maar ook veel technieken opnieuw neerzetten binnen de organisatie.

Voorwaarden

  • Tot 86K obv 38 uur
  • 30-38 Uur
  • Tot 41 Vakantiedagen
  • Eindejaarsuitkering van 3% van het bruto jaarsalaris
  • Tot 3 dagen remote
  • Reiskostenvergoeding
  • Thuiswerkvergoeding
  • Internetvergoeding van €15 netto per maand

Sollicitatieprocedure

Er vinden twee gesprekken plaats waarbij het eerste gesprek een kennismakingsgesprek is en het tweede gesprek dieper op de functie in gegaan zal worden en er een rondleiding gegeven wordt door de organisatie. Mocht de hiring manager niet bij het 2e gesprek kunnen zijn dan kan het zijn dat er een kort 3e gesprek plaats gaat vinden om elkaar even gezien te hebben. Iedereen tevreden? Dan volgt er een aanbod!

Interesse? Stuur je CV naar info@data-first.nl!

Data Consultant | Tot 97K | Maatschappelijk belang zonder winstoogmerk | Flexibel thuiswerken | Vaste eindejaaruitkering | 28-36 uur | Sabbaticalregeling | Gelderland | Goede studiefaciliteiten

Organisatie

De organisatie draagt bij aan de zorg en zorgt ervoor dat de mens centraal staat. De organisatie werkt zonder winstoogmerk om zo de zorg toegankelijk te maken voor iedereen. Er werken 1500 medewerkers in verschillende vestigingen en de organisatie is momenteel bezig met steeds meer data gedreven te gaan werken. Er heerst een open cultuur waar de werk/privé balans erg belangrijk is. Het fundament van de cloud staat al en de organisatie wil de aankomende periode grote stappen zetten waardoor het datateam snel aan het groeien is.

Team en werkzaamheden

Je komt terecht in een team van meerdere Data Engineers, data beheerders en een collega data consultant. In deze functie moet je sterk in je schoenen staan en kritisch kunnen kijken naar de wensen vanuit de business en de stakeholders. Er wordt Agile gewerkt en het is aan jou om resultaatgericht te kunnen werken zodat de teams de juiste producten kunnen opleveren. Daarnaast zal je los van je eigen team ook regelmatig organisatie breed schakelen met andere afdelingen om kennis te delen zodat de organisatie kan blijven ontwikkelen.

Je zal niet zelf hands-on bezig zijn maar het is dus wel belangrijk dat je een brede kennis hebt van data-architectuur, Business Intelligence, datawarehouses en dataplatformen.

Eisen

  • Minimaal 3 jaar ervaring als schakel tussen business en IT
  • Brede kennis van data-architectuur

Voorwaarden

  • Tot 97K op basis van 40 uur
  • 28, 32, 34 of 36 uur werken
  • Vaste eindejaaruitkering vergelijkbaar met een 13e maand
  • 2 kantoordagen, de rest kan vanuit huis
  • Collectieve zorgverzekering en netto werkgeversbijdrage pensioen
  • Sabbaticalregeling
  • 25 Vakantiedagen
  • Fietsregeling
  • Reiskosten
  • Mobiel en laptop
  • Korting op sportschoolabonnement

Interviewprocedure

Er vinden drie gesprekken plaats. Het 1e gesprek is een kennismaking en kan via teams en in het 2e gesprek zal meer de diepte ingegaan worden van de functie. Zodra iedereen positief is volgt er een arbeidsvoorwaarden gesprek.

Interesse? Stuur je CV en een moment dat het je schikt om te bellen naar info@data-first.nl

Business Informatie Analist | Werken voor een grote internationale voedselproducent | Tot 85K | Eindejaarsuitkering | Direct vast contract bespreekbaar | 24-40 uur | 2 dagen thuiswerken | Reiskostenvergoeding of OV Business Card | Regio Apeldoorn |

Organisatie

De organisatie is een vleesgroothandel die valt onder een overkoepelende organisatie waardoor ieder label verantwoordelijk is voor een specifiek deel van het proces. Hierdoor kunnen ze van de productie tot oplevering de beste kwaliteit leveren. In totaal werken er 400 medewerkers die voornamelijk de internationale markt bedienen. Ruim 90% van de verkoop is namelijk export richting o.a. Amerika, Italië en Arabische landen. De tak waar jij komt werken is verantwoordelijk voor personeelszaken en het contact met partners/klanten. De leeftijden binnen de organisatie variëren heel erg waardoor er veel ruimte is om te sparren. Het gaat om een echt familiebedrijf.

Team en werkzaamheden

Je komt terecht in het IT en data team, maar zal ook als spil in het web functioneren tussen meerdere afdelingen. De organisatie is bezig met een nieuw ERP systeem te implementeren en daarom zal je vele schakelen met de consultants, managers, operation director maar ook in het algemeen met het volledige MT. De focus ligt op procesoptimalisatie waarbij je veel vrijheid krijgt voor eigen initiatief en dag invulling. Zo zal je veel sparren met de consultants en kijken welke processen geoptimaliseerd kunnen worden waar nodig. De stakeholders waarmee je zal sparren zullen voornamelijk intern zijn.

Gezien het nieuwe ERP systeem dat geïmplementeerd gaat worden zal je ook veel bezig zijn met veranderingsmanagement, waarbij de managers moeten worden meegenomen in deze ontwikkelingen die het bedrijf momenteel doormaakt. Het bedrijf staat open voor een breed profiel, van net afgestudeerd naar senior!

Voorwaarden

  • Tot 85K
  • 24, 32, 36 of 40 uur werken
  • Tot 2 dagen thuiswerken
  • 2% Eindejaaruitkering
  • Vast contract direct bespreekbaar
  • Vitaliteitspremie
  • Fietsplan, telefoon, laptop
  • Onkostenvergoeding
  • Reiskostenvergoeding tot €240 per maand of OV Business Card

Interviewprocedure

Er vinden twee gesprekken plaats waarvan 1 gesprek via Teams kan. Het eerste gesprek vindt plaats met de hiring manager en het 2e gesprek zal met HR en de hiring manager plaatsvinden. Het kan zijn dat er tijdens het 2e gesprek een kort assessment gegeven wordt.

Interesse? Stuur je CV naar info@data-first.nl

Business Proces Analist | Processen verbeteren bij een marktleider in de zorg | Tot 63K | Regio Arnhem | Impact maken in de zorg | 50% Remote | Tot 35 vakantiedagen

Organisatie
De organisatie is marktleider voor het leveren van producten binnen de zorgsector. Zij leveren hun diensten en producten aan overheden, zorgverzekeraars en ziekenhuizen. Zo werken ze ook samen met de overheid om hulp behoevende die niet kunnen betalen voor hulpmiddelen een passende oplossing te vinden zodat iedereen goede zorg toekomt. Zo richt deze organisatie zich er echt toe het verschil te kunnen maken in de zorg!

Ze hebben rond de 3000 medewerkers en hanteren een product assortiment van meer dan een half miljoen producten. Momenteel staan ze in de startblokken van een grote groeitransitie en merken met de marktleider positie en groei die ze doormaken dat de processen beter ingericht dienen te worden om de kwaliteit te bieden die verwacht wordt.

Werkzaamheden en team
Je komt in een vestiging met ruim 80 mensen waaronder 4 teamleiders met wie je nauw in contact zal staan. Je zal veel gaan sparren met de 4 verschillende afdelingen en deze managers om de processen te stroomlijnen. Je zal data analyseren, hieruit advies geven en adviesrapporten opstellen voor stakeholders.

Voorwaarden
• Tot 62k salaris obv profiel & ervaring
• Vast contract bespreekbaar
• 40-32 uur
• Pensioen
• Ruim 50% thuiswerkbeleid
• Reiskosten vergoed
• Vakantiegeld
• Mobiel/laptop
• 25 vakantiedagen, mogelijkheid om 10 bij te kopen!

Interesse?
Stuur je CV naar info@data-first.nl en wij nemen zo spoedig mogelijk contact op.

Business Intelligence| Maatschappelijk belang | Ondersteunen van zorgverleners en zorginstellingen | Apeldoorn | SCRUM | Azure mogelijkheden | Pensioenregeling | Leaseauto | Bonusregeling | tot 38 vakantiedagen | 40-36(4×9)- 32 uur | Prestatiebonus | Thuiswerken |

Bedrijf
Het bedrijf je gaat werken is specialist op het gebied van ouderen- en gehandicaptenzorg. Zij zijn verantwoordelijk voor de ontwikkeling en beheer van een systeem wat zorgmedewerkers, behandelaren ondersteunen in het verlenen van zorg. Daarnaast kunnen cliënten via dit systeem in contact komen met zorgverleners. Het systeem ondersteunt relatiebeheer, (personeels)planning, dossier voor zorgmedewerkers, dossiers voor behandelaren en speelt in op regel en wetgeving waar zorg verlenende bedrijven mee te maken krijgen. Daarnaast zijn er diverse dashboards welke productiviteit, kwaliteit, incidenten worden gemonitord, ook is er een databron waarop klanten zelf rapportages kunnen maken en door ontwikkelen.

Team

Het bedrijf heeft 2 BI-teams. Het ene team werkt volledig intern en bestaat uit circa 10 personen, dit team bevat voornamelijk junior en medior BI-specialisten en werkt volgens de SCRUM-methodiek. Het externe team werkt deels inhouse en deels bij zorginstellingen op locatie. Je kunt zelf kiezen of je wil werken voor het interne of externe team. Zij zoeken junioren, medioren en senioren. Werkzaamheden zijn zowel op de back-end als front-end mogelijk.

Eisen

  • HBO werk- en denkniveau
  • Ervaring met Microsoft of Cognos Business Intelligence

Voorwaarden

  • Marktconform salaris met afgesproken salarisgroei;
  • 26 vakantiedagen + 12 dagen bijkopen mogelijk;
  • 40, 36 (evt 4×9) of 32 uur werken mogelijk;
  • Prestatiebonus gekoppeld aan je beoordeling: ongeveer gelijk aan vakantiegeld;
  • Thuiswerken mogelijk;
  • €450 netto onkostenvergoeding per jaar;
  • Laptop;
  • Leaseauto en telefoon indien je bereid bent extern te werken;
  • Flexibele werktijden;
  • Type contract bespreekbaar;
  • Collectieve ziektekostenverzekering;
  • Pensioenregeling.

Heb jij interesse in deze vacature of wil je meer informatie? Neem dan contact op met maurice@data-first.nl

Azure Data Intergration | Telecom bedrijf omgeving Harderwijk | Azure DevOps & Intergration Services | 38 Vakantiedagen | pensioenregeling | jaarlijkse loonsverhoging | reiskostenvergoeding | studiebeurs voor kinderen | tot 60k obv 38u!

Bedrijf
Het bedrijf waarvoor je gaat werken is van oorsprong een aannemersbedrijf maar doet inmiddels veel meer. Zij doen momenteel alles voor eigenaren van een telecomnetwerk. Denk hierbij aan het plaatsen van netwerk kabels onder de grond, het onderhoud hiervan of het eventueel uit de grond halen van deze kabels.
Ook zijn zij verantwoordelijk voor het onderhouden van netwerken voor datacenters en de energievoorziening welke hierbij komt kijken. Zij houden zich tevens bezig met het onderhoud van masten voor mobiele telefonie. Tegenwoordig zetten zij steeds meer technologische aspecten in om medewerkers beter en efficiënter te kunnen werken, zo zetten zij Augumented Reality (o.a. brillen) in om monteurs te ondersteunen en zijn zij momenteel bezig om een tool te ontwikkelen om problemen in datacentra digitaal te kunnen monitoren. Hetgeen zij monteren inspecteren zij met drones en maken gebruik van tools om slimmer te graven. Zij ondersteunen vooral klanten als KPN, VodafoneZiggo en bereiden zij bijvoorbeeld Stedin voor op energietransitie.

Het bedrijf heeft een informele bedrijfscultuur en heeft een werkmentaliteit waarbij je het gevoel moet hebben dat je aan het einde van de dag ook productief iets gedaan hebt. De lijntjes zijn kort, er wordt weinig getwijfeld maar vaak snel geschakeld. De deur van de algemeen directeur staat ook altijd open en er heerst geen pakkencultuur.

Team en functie
Het IT-team is opgesplitst in een infra en applicatieteam en bestaat uit ongeveer 20 personen. Je zult terecht komen in het applicatieteam waarin je samenwerkt met functioneel beheerders, Data analisten en BI-specialisten. Je hebt ongeveer 3 directe collega’s waarmee je samenwerkt voor diverse Azure intergraties.
Je gaat je bezighouden het ontwerpen, realiseren en onderhouden van intergratie-oplossingen.
Het team bestaat voornamelijk uit medior en seniors en bevat momenteel geen junioren. Salaris tot 60k o.b.v. 38 uur.

Eisen

  • Je hebt ervaring met Azure Datafactory

Voorwaarden

  • CAO technisch installatiebedrijf
  • 38-urige werkweek, minder werken bespreekbaar
  • 25 vakantie + bij fulltime dienstverband 13 vrij inplanbare ADV-dagen.
  • Pensioenregeling 53,7% werkgeversdeel (pensioenregeling kleinmetaal)
  • Parkeren voor de deur
  • Mobiel en laptop
  • Reiskostenvergoeding (tot max van €260 per maand)
  • In juli 3,5% loonsverhoging o.b.v CAO
  • Jaarlijkse loonsverhoging
  • Studiebeurs voor studerende kinderen
  • Trainingen volgen mogelijk

Interesse? Stuur je CV naar maurice@data-first.nl dan plan ik graag een belafspraak met je in!

Business Intelligence Cognos | Inhouse: Culemborg | Internationale producent van voedingsproducten | Leaseauto, pensioenregeling, collectieve ziektekostenregeling | Tot 29 vakantiedagen | 32, 36 of 40 uur werken |

Bedrijf
Het bedrijf waarvoor je gaat werken is een familiebedrijf gespecialiseerd in voedingsproducten. Zij hebben circa 20 locaties in Nederland en hebben ook een aantal fabrieken in het buitenland, daarnaast zijn zij bezig met uitbreiding om 3 nieuwe fabrieken te gaan openen in het buitenland.
De producten welke zij produceren worden geleverd in ieder contitent. Zij hebben in Nederland diverse fabrieken waar zij diverse soorten voedingsmiddelen produceren, maar ook locaties waar de producten verpakt of opgeslagen worden. De kans is aanwezig dat je ooit voedsel van dit bedrijf gegeten hebt omdat zij veelvuldig voorkomen binnen het schap van Albert Heijn. Je kunt dus bijdragen aan een product wat je fysiek terugziet in winkels.
Gezien zij nog steeds groeien en samenwerken met diverse andere partijen is het een erg dynamische werkomgeving.

Team

Het gehele IT Team van deze organisatie is gevestigd in Culemborg waar zij met een team van 30 IT-specialisten actief zijn. Je moet hierbij denken aan servicedeskmedewerkers, systeem en netwerkbeheerders, Software Developers en Business Intelligence specialisten. Het huidige Business Intelligence team bestaat uit 2 seniors en zij zoeken momenteel een derde persoon binnen het team. Je zult voornamelijk te maken krijgen met een Cognos gerelateerde technieken.

Werkzaamheden
Je bent verantwoordelijk voor het opzetten en uitbreiden van managementrapportages op het BI-platform (gebaseerd op Cognos). Je bent medeverantwoordelijk voor het inventariseren, analyseren en vertalen van business vereiste naar dashbaords en rapportages. Je stelt specificaties voor van de bouw van dashboards, rapportages en logistieke dataprocessen. Daarnaast houd je je bezig met testplannen en voer je deze uit. Je draagt bij aan verbeter en implementatieprojecten welke gepland staan en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van BI binnen de organisatie.

Voorwaarden

  • Leaseauto en tankpas (mobiliteitsvergoeding mogelijk);
  • 24 vakantiedagen + 5 bijkopen mogelijk;
  • 32, 36 of 40-urige werkweek;
  • Pensioenregeling;
  • €150 netto onkostenvergoeding;
  • Elke 4 weken salaris uitbetaald;
  • Collectieve ziektekostenverzekering;
  • Relevante trainingen volgen mogelijk;

Wil jij meer weten over deze vacature?
Neem dan contact op met Maurice van Dam via maurice@data-first.nl of bel naar 06 30 38 72 66.